Staże - szansa na poznanie nowego pracownika

Print Drukuj

Staż to forma nabywania przez bezrobotnego umiejętności praktycznych w miejscu pracy, bez nawiązywania stosunku pracy z pracodawcą. Osoba odbywająca staż pozostaje bezrobotna i otrzymuje stypendium stażowe od Urzędu. Na staż nie mogą być kierowane osoby z doświadczeniem zawodowym na danym stanowisku.

Umowę cywilnoprawną z Urzędem na organizację stażu podpisuje pracodawca. Preferowani są pracodawcy, którzy planują zatrudnienie stażysty po zakończeniu stażu. Szczegóły można znaleźć pod podanym linkiem.

PRACODAWCO !!!
Jeśli chcesz najpierw poznać przyszłego pracownika, przygotować do pracy na określonym stanowisku, pomyśl o stażu.
Staż jest to: nabywanie przez osobę bezrobotną umiejętności praktycznych do wykonywania pracy, poprzez wykonywanie zadań w miejscu pracy, bez nawiązywania stosunku pracy między pracodawcą a skierowaną na staż osobą bezrobotną.
            Pamiętaj:
  • Osoba odbywająca u Ciebie staż jest cały czas osobą bezrobotną, nie jest pracownikiem,
  • Stażysta otrzymuje wypłacane przez Urząd stypendium stażowe,
  • Na staż nie może zostać skierowana osoba, która posiada już doświadczenie zawodowe na oferowanym stanowisku,
  • To pracodawca podpisuje umowę cywilnoprawną z Urzędem na organizację stażu,
  • Preferowani są pracodawcy, którzy deklarują zatrudnienia po odbytym stażu.
Szczegółowe informacje znajdziesz pod linkiem:https://mupolsztyn.praca.gov.pl/dla-bezrobotnych-i-poszukujacych-pracy/podnoszenie-kwalifikacji/staze-i-bony-stazowe
Informacje o publikacji dokumentu